Något nytt

Nu har jag hållt på och ojjat mig över hur pissigt tråkigt mitt liv är alldeles för länge. Tänkte därför skriva om något helt annat idag. Något som faktiskt knappt rör mig själv alls i dagsläget.

Var inne på Psykbryts blog och läste inlägget ”Välfärden mot helvetet”. Jag kan förstå frustrationen som finns i det inlägget samtidigt som jag kan bli trött på den onyanserade slutsatsen ”allt är Reinfeldt & Co:s fel”. För mig är det inte alls en självklarhet att det är riksdagens fel att saker går åt helvete.

Försäkringskassan (jag vet att han nämner Alfa-kassan också, men hos dom har saker och ting aldrig fungerat smidigt vet jag av egen erfarenhet) är ett statligt bolag. Statliga bolag är värdelösa på effektivisering. Deras besparingsförslag innefattar allt som oftast att kicka personal. Det finn SÅÅÅÅÅÅ många andra sätt att göra effektiviseringar! Ett exempel är att ledningen ser över arbetsrutiner, hittar nya snabbare handläggningssätt, smidigare kommunikation mellan olika anställda och olika avdelningar. Släpp den jävla tröga byråkratin!!!

Det är så sjukt! Om ett normalt privat företag skötte sin ärendehantering på samma sätt som statliga företag gör skulle de gå i konkurs direkt. Men statliga organisationer får pengar från andra håll än sin egen verksamhet och kan därför slösa med tid och arbetskraft på ett sätt som är helt absurt!

Nu vet ju jag att det finns eldsjälar (tragiskt nog oftast kvinnor) inom varje statlig verksamhet som jobbar arslet av sig för att ensam försöka snabba på ärendehanteringen, korta ned sin egen arbetsbörda, osv. Men för varje eldsjäl verkar det finnas två nonchalanta slas-hasar som tycker att det där ”kan någon annan göra”. Att bli av med dessa slas-hasar är svårt, både för privata verksamheter och statliga, men jag tror att det är än svårare för statliga, för de synas under lupp på ett helt annat sätt.

Som ni ser finns det betydligt fler nivåer av detta problem än att bara kicka ut Reinfeldts grupp ur riksdagen. Dessutom började klagomålen på Försäkringskassan redan under ”röd flagg”, så de är lika goda kålsupare hela högen. Det jag vill poängtera är att det absolut inte är handläggarnas fel att saker ta tid. Sluta vara odräglig mot de som försöker hjälpa dig. Sluta slå på den som råkar vara närmast. Skäll hellre på den som har mandat att faktiskt ändra något, t ex någon med chef i sin arbetstitel…